Uesb divulga decisão da banca de heteroidentificação na seleção de professor

A Universidade Estadual do Sudoeste da Bahia (Uesb) acaba de publicar oficialmente o resultado do procedimento de heteroidentificação para candidatos ao concurso público para Magistério Superior, através da Portaria 159/2025. Esta etapa representa um marco importante no processo seletivo, garantindo a efetiva aplicação das políticas de ações afirmativas na instituição.

O que é a banca de heteroidentificação e por que ela é importante?

A banca de heteroidentificação constitui um procedimento fundamental no processo de seleção de professores da Uesb, especialmente para candidatos que se autodeclaram pertencentes à população negra. Esta avaliação visa assegurar a legitimidade das cotas raciais, verificando a correspondência entre a autodeclaração do candidato e suas características fenotípicas observáveis.

Regulamentada pela Portaria 143/2025, a avaliação segue critérios rigorosos estabelecidos pelos órgãos competentes, garantindo transparência e equidade no processo seletivo. Seu principal objetivo é coibir fraudes e assegurar que as vagas reservadas sejam preenchidas por quem realmente tem direito a elas.

Como consultar o resultado da avaliação?

Os candidatos podem verificar o resultado completo da avaliação da banca de heteroidentificação através do documento oficial publicado no site da universidade. A lista contém os nomes de todos os candidatos considerados aptos a prosseguirem no concurso pelo sistema de cotas raciais.

É importante destacar que, conforme previsto no Edital 054/2025, os candidatos que não compareceram ao procedimento de heteroidentificação foram automaticamente eliminados do concurso público, sem possibilidade de reverter esta decisão.

Próximos passos para os candidatos aprovados

Os candidatos que tiveram sua autodeclaração confirmada pela banca seguirão normalmente no processo seletivo para Magistério Superior da Uesb. A aprovação nesta etapa significa que estes candidatos continuam concorrendo às vagas reservadas para pessoas negras, conforme estabelecido nos Editais 079/2022 e 044/2024.

Para os candidatos que desejam mais informações sobre as próximas etapas do concurso, a Comissão disponibilizou canais de comunicação específicos: o e-mail admissao@uesb.edu.br e o telefone (77) 3424-8709.

A importância das políticas de ações afirmativas nas universidades

A implementação de bancas de heteroidentificação nos concursos públicos representa um avanço significativo nas políticas de inclusão racial nas universidades brasileiras. Esta medida visa corrigir distorções históricas e promover maior diversidade no corpo docente das instituições de ensino superior.

No caso específico da Uesb, a adoção deste procedimento reforça o compromisso da universidade com a promoção da igualdade racial e com a implementação efetiva das políticas de ações afirmativas no ensino superior público.

Dúvidas frequentes sobre o processo de heteroidentificação

Quais critérios são utilizados pela banca?
A banca considera exclusivamente os aspectos fenotípicos dos candidatos, como cor da pele, textura do cabelo, formato do nariz e dos lábios, entre outras características físicas visíveis.

É possível recorrer da decisão da banca?
Sim, os candidatos que não concordarem com o resultado podem interpor recurso dentro do prazo estabelecido no edital do concurso.

Como é composta a banca de heteroidentificação?
A banca é formada por profissionais capacitados para realizar este tipo de avaliação, normalmente com formação em áreas relacionadas à temática racial.

O que acontece se o candidato não comparecer à avaliação?
Conforme o Edital 054/2025, a ausência no procedimento de heteroidentificação resulta na eliminação automática do candidato do concurso.

Para mais esclarecimentos sobre o concurso para Magistério Superior da Uesb e sobre o processo de heteroidentificação, os interessados podem consultar os editais completos disponíveis no site oficial da universidade ou entrar em contato diretamente com a Comissão responsável.

Tabela Resumo das Informações